導語:新加坡首三季的就業人數減少,不包括外籍女傭,總就業人數減少2萬人,不過本地就業人數卻增加大約9000人,今年新加坡就業或許負增長。
去年,新加坡的工作人士經歷了就業寒冬,很多小夥伴都叫苦不迭。(參考:新加坡就業寒冬持續中,上個季度近7萬人失業!)終於今年經濟好轉,大家都在等待寒冬回暖時,卻聽到了更讓人倍感「冷風刺骨」的消息!
新加坡首三季的就業人數減少,不包括外籍女傭,總就業人數減少2萬人,不過本地就業人數卻增加大約9000人,今年新加坡就業或許負增長。
這一席話的信息量著實的的大,快跟萬事通一起看看,到底是誰走不出這個就業寒冬了!
今年,就業率可能負增長!
人力部部長林瑞生在工商聯合總會的生產力獎頒獎晚宴上表示,今年新加坡也不會取得就業的增長,而且可能負增長。
其實,很多人覺得就業環境今年有所回暖了,但是聽到前三季度減少2萬的總就業人數後,就對林瑞生部長說的話不感到震驚了。
從年度的趨勢上看,去年的失業率確實是上升的狀態!
再看看今年前三個季度的資料,2017年前兩個季度的失業率保持在2.2%,第三個季度是2.1%,和去年相比確實沒有明顯的提升。
總體就業人數減少,
但是本地人就業增加!
林瑞生部長還說:「今年的本地就業人數料將快速增長,比去年增加的1萬1200人還要多。」
一會增加,一會減少?這到底咋回事……一起看看居民的失業率你就明白了。
來源:新加坡人力部
總的失業率資料包括本地人和居民兩項指數在內,但是單看居民的失業率,資料是很高的。之前林瑞生部長也提到,總就業人數減少了2萬,但是本地人的就業增加了。
截止到第三個季度,本地人的就業率已經增加了約9000人,預計到了年底會增加更多,超過去年。
林瑞生部長表示,「總就業人數和本地就業人數是兩個不一樣的指標,隨著整體經濟減低對人力的依賴,總就業人數增長放緩或停滯並不一定代表我國處『無就業增長』狀態,只要本地就業人數有所增長即可。」
再看最後一個資料,新加坡今年第三季總體生產力增長達到5.5%,是七個季度以來表現最好的資料。
林部長表示今年或將取得高達3%的生產力增長。他指出,隨著生產力的提升,整體經濟近年來也逐漸「人力精益化」。
這是什麼意思呢?意思就是新加坡需要持續取得生產力增長,這樣來每個崗位的工作素質和吸引力才會增加,這些崗位就能吸引更多的新加坡人,本地人的就業人數就會繼續增加。
舉例來說,製造業生產力提升後,企業就能去除從事生產線勞動工作的外勞,與此同時,本地員工受訓從事操作自動化數碼系統。這樣,本地人的薪水就提升了,工作選擇也變多了,職位素養也更高端。
外勞佔比多的職業,無外乎製造業、建築業、餐飲、酒店、行政、零售等等行業,新加坡會在這些職業領域繼續推動創新,增加生產力。