依照我國勞動部《勞動基準法》規定，若是家中有人不幸過世，勞工是可以向僱主請喪假的，而且工資照給。最近有位女網友發文表示，前陣子外婆過世，老公跟著請喪假，但公司要求除了檢附死亡證明和訃聞之外，竟還要她附上母親的其他證明文件，讓她覺得公司的作法實在太過分。發文一出，網友們也看不下去，紛紛留言「是哪間公司這麼誇張，公布名字好嗎？」
該名女網友在臉書社團「爆怨公社」發文提到，因為外婆過世要請喪假，老公也跟著請3天，儘管每間公司要求的證明不同，但自認拿出死亡證明，就連訃聞也一起附上，但這樣竟然還不夠，公司還要求她附上母親的「戶口名簿」和「身分證反面」，讓她覺得太超過了，讓她氣得大罵「什麼公司，是家裡沒死過人嗎？」
有網友分享自己外婆過世向公司請喪假，沒想到附上問文和死亡證明還不夠，公司還要求附上另外2項證明。(圖／翻攝自爆怨公社)
發文一出，立刻引發網友熱烈討論，一共超過1500則留言回應；網友們看到之後，幾乎一面倒地譴責該間公司，甚至還有人不客氣地說「這種公司說能走多久我也不信」、「應該那訃聞就可以了，還要那戶口名簿，那死亡證明我都覺的太過了」、「那乾脆靈堂設在公司好了」；還有人質疑公司的心態，反問「是多不信任人？誰會詛咒自己家人死」；更有人大呼「把這間公司的名稱公布出來吧！」
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